Compensation & Organization Specialist An exciting opportunity has arisen for a Compensation & Organization Specialist based in Milan, reporting to the Global HR Director. This pivotal role will focus on driving organizational effectiveness and efficiency, implementing and managing global compensation programs, and ensuring the consistent maintenance of HR systems (HRZ/Oracle). The role will...
La Divisione DE&I di LHH RS, per conto di una multinazionale, è alla ricerca di un/a Compensation Specialist appartenente alle categorie protette Art.1 l.68/99. All’interno della Direzione HR, cerchiamo un/una professionista che contribuisca alla definizione di politiche retributive innovative e coerenti con le linee guida di Gruppo. Se hai esperienza in ambito compensation e vuoi lavorare in un...
Yves & Partners è una Human Capital Consulting Firm che supporta PMI e corporate nella valorizzazione del capitale umano, attraverso soluzioni su misura orientate alla crescita. Attualmente siamo in partnership con una primaria azienda attiva nel settoreAerospace & Defence, per la quale siamo alla ricerca di: HR PLANNING, COMPENSATION & DATA MANAGEMENT Responsabilità principali: Gestire la...
Job responsibilities La nuova risorsa avrà modo di collaborare con il team HR Compensation & Benefit per le attività di: Reportistiche varie es. Ferie e Permessi, Leggi 104, assunzioni e cessazioni, tracciamento smart working, pacchetti retributivi, FTE + HC, Turnover, Commissioni; Compilazioni moduli: maternità, infortuni, adesione fonte, certificati stipendio etc. ; Assunzioni: redazione...
Company Description Publicis Groupe Fondata nel **** da Marcel Bleustein-Blanchet, Publicis Groupe è oggi il primo gruppo di comunicazione nel mondo. Presente in Italia con 3 sedi (Milano, Torino e Roma) e oltre **** professionisti, il gruppo agisce come partner strategico per la crescita dei suoi clienti offrendo un'ampia gamma di competenze e soluzioni integrate nelle diverse aree della...
The Adecco Group è la più importante piattaforma multibrand di consulenza e soluzioni HR per il mondo del lavoro che comprende servizi di ricerca e selezione, formazione, consulenza organizzativa, head hunting, somministrazione di lavoro a tempo determinato e indeterminato, soluzioni in outsourcing e outplacement. Presente in 60 paesi del mondo con oltre ***** persone, in Italia dispone di sei...
Maire S.p.A. is a leading industrial group operating in approximately 50 countries through around 50 subsidiaries. The company is a global leader in the transformation of natural resources, with a strong focus on downstream oil & gas engineering, supported by robust technological and execution capabilities. Maire is also actively engaged in green chemistry and in the development of technologies...
Job Title We are seeking a talented Compensation and Organization Specialist to join our team. This exciting role will focus on driving organizational effectiveness, implementing global compensation programs, and ensuring the consistent maintenance of HR systems. About the Role: - This pivotal position will support business leaders in developing organizational models aligned with business...
A leading industrial group in Milan is seeking a Compensation Specialist to support the Group Compensation Coordinator. The role involves developing strategic compensation policies, analyzing remuneration processes, and managing incentives across the organization. Ideal candidates will have 3-4 years of experience in HR roles, strong communication skills, and fluency in English. This position...
Description The opportunity We are seeking a Global Grading and Compensation Lead (f/m/d) to lead and evolve our global compensation framework. This role will be responsible for the grading methodology, managing the Annual Salary Review process within Workday, establishing and maintaining salary ranges, and overseeing data submissions for external salary benchmarking. The ideal candidate will...
Greentalent, recruiter specializzato nella ricerca e selezione di professional e manager nei settori Energy, Engineering e Environment, per prestigiosa azienda leader nell’approvvigionamento, produzione e vendita di elettricità e gas e nei servizi energetici ed ambientali, ricerca un/a: La risorsa verrà inserita all’interno della Direzione HR e, riportando direttamente al Responsabile Managerial...
RESPONSIBILITIES - Provide compensation program management and execution including but not limited to: base pay and variable administration, year-end performance and pay management/processing, - Responsible for the delivery, education and communication of the annual and off-cycle compensation planning processes for IQVIA employees working in the EMEA Business Unit. - Research, analyse and...
Equity Compensation Expert (Equity Focus) Join to apply for the Equity Compensation Expert (Equity Focus) role at ProductLife Group. We are seeking a highly organized and detail-oriented professional to oversee and administer management investment and bonus programs at Product Life Group, focusing on the comprehensive management and execution of equity-based compensation plans – management...
In iliad, abbiamo rivoluzionato il mercato delle telecomunicazioni, mettendo al centro le persone e costruendo relazioni basate su trasparenza e fiducia. Con 12 milioni di utenti e una rete proprietaria in continua espansione, giochiamo un ruolo chiave nella transizione digitale e tecnologica di un Paese sempre più connesso. Cosa ti aspetta? Far parte di iliad significa lavorare con passione per...
IL TUO RUOLO Hai un approccio analitico, sei curioso/a, ti piace lavorare con i dati ma anche confrontarti con persone e stakeholder diversi? Se pensi in modo strutturato, ti senti a tuo agio nel lavoro di squadra e comunichi in modo efficace, potresti essere la persona giusta per entrare a far parte del nostro team HR Compensation & Benefits . Per la nostra sede di Assago (MI) siamo alla...
Job Description Chi cerchiamo Per la nostra sede di Milano - San Babila siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come COMPENSATION PROFESSIONAL all'interno del team ", Compensation", . La struttura ha lo scopo principale di definire le policy e le linee del processo di Annual Salary Review e dei sistemi incentivanti di schemi di incentivazione variabile individuale a breve termine'...
Manpower Business Professional ricerca, per nota società cliente del settore produzione e commercializzazione elettrodomestici, una figura di COMPENSATION SPECIALIST da inserire in Stage in zona Milano Nord. DESCRIZIONE DELL'OPPORTUNITÀ Inserita all'interno dell'Amministrazione del Personale, la risorsa opererà nel team dedicato alla gestione delle politiche retributive. PRINCIPALI...
A leading global technology company is seeking a Global Grading and Compensation Lead to define and implement compensation strategies. Located in Europe, the candidate will be responsible for grading methodology and the Annual Salary Review process. Requirements include 7+ years of experience, deep compensation knowledge, and strong analytical skills. Excellent candidates will have a Bachelor's...
Compensation & Organization SpecialistAn exciting opportunity has arisen for a Compensation & Organization Specialist based in Milan, reporting to the Global HR Director. This pivotal role will focus on driving organizational effectiveness and efficiency, implementing and managing global compensation programs, and ensuring the consistent maintenance of HR systems (HRZ/Oracle). The role will also...
A leading organizational firm in Milano is looking for a Compensation and Organization Specialist to enhance organizational effectiveness and implement global compensation programs. The successful candidate will support business leaders in developing models that align with business priorities and ensure consistent application of grading systems. This is an opportunity to contribute significantly...