Un’azienda leader nel settore metalmeccanico in provincia di Padova è alla ricerca di un Recruiter Senior da inserire nel proprio team HR. La figura si occuperà di gestire autonomamente l’intero processo di selezione per ruoli tecnici, collaborando con diverse funzioni per definire profili di ricerca e sviluppare strategie di talent acquisition. È un'occasione per entrare in una realtà...
Ciao! Come stai? Sono Luciano, fondatore di Castro & Partners e della Management Academy. Siamo una scuola di formazione manageriale (www.managementacademy.it) e aiutiamo professionisti e aziende a crescere, con corsi pratici, certificazioni riconosciute e un approccio concreto che cambia davvero le carriere. Adesso cerchiamo un/una Talent Acquisition Specialist per la creazione e gestione di...
Il nostro cliente è una multinazionale americana quotata in borsa, leader nell'offerta di servizi ad alto valore in ambito B2B. Il Ruolo La risorsa avrà un ruolo chiave nella gestione dei processi di selezione e nello sviluppo di iniziative di talent attraction, lavorando a stretto contatto con HR Business Partner, Comunicazione e Marketing. Nello specifico: Gestione end-to-end dei processi di...
Job description Are you ready to start your professional journey in recruitment? Join our team in Milan and experience an international, dynamic, and collaborative environment where you can learn, grow, and build the foundations of your career in a fast-growing company. Your missions Qualify and handle hiring needs transmitted by managers. Conduct pre-selection qualification meetings viaphone...
Carraro ( è un gruppo internazionale leader nei sistemi di trasmissione per veicoli off-highway e nei trattori specializzati. Le attività del Gruppo si suddividono in due Aree di Business: - Sistemi di trasmissione (assali e trasmissioni) e componenti prevalentemente per macchine agricole e movimento terra, nonché di un'ampia gamma di ingranaggi destinati a settori altamente differenziati:...
Un'agenzia di recruiting cerca un Permanent Recruiter Specialist con laurea in Psicologia o Giurisprudenza e esperienza nella ricerca e selezione del personale. La figura si occuperà di instaurare relazioni con i clienti per comprendere le esigenze del profilo ricercato, condurre ricerche attraverso vari canali, filtrare CV e gestire colloqui con i candidati. Si richiedono ottime doti...
Un'agenzia di consulenza HR cerca un Recruiter per gestire in autonomia il processo di Ricerca e Selezione. Sarai coinvolto nella definizione di strategie di recruiting e nell'ottimizzazione dei processi di Talent Acquisition. È richiesta esperienza di almeno 3-4 anni nel recruiting, conoscenza di strumenti ATS, e una buona padronanza dell'inglese (livello B2). Si offre un'opportunità di lavoro...
Un'agenzia per il lavoro cerca un Sales And Services Specialist a Padova. Il candidato ideale avrà 2-3 anni di esperienza, gestirà il processo di selezione e redigerà job description. È richiesta una buona conoscenza degli strumenti di recruiting e capacità di lavorare in autonomia. L'azienda offre un ambiente inclusivo e orientato allo sviluppo. La posizione è aperta a tutti i candidati, senza...
CORPORATE DEVELOPER MANAGER Si buscas un reto profesional y la oportunidad de hacer una diferencia, este es tu momento. Tareas: ,Detalles sobre este puesto:
Entra a far parte del mondo NEXTJOB a Rovigo! Sei un/a professionista HR con la passione per la ricerca e selezione del personale? Ti piacerebbe unirti a un ambiente giovane, dinamico e in forte sviluppo che mette le persone al primo posto? NEXTJOB, Agenzia per il Lavoro, sta cercando un/a HR Recruiter per implementare il team della filiale di Rovigo (RO). Il Tuo Ruolo e le Tue...
Una importante agenzia di ricerca cerca un esperto nella gestione del servizio di ricerca e selezione. Il candidato gestirà relazioni con le aziende clienti per comprendere i profili richiesti e condurrà colloqui per valutare candidati. È necessaria una laurea in Psicologia o Giurisprudenza e ottime capacità relazionali. La posizione offre un ambiente dinamico e la possibilità di lavorare con...
Una società di consulenza internazionale ricerca un/una Senior Recruiter per l'ufficio di Padova. Il candidato ideale avrà 4-5 anni di esperienza nel recruiting e gestirà l'intero processo di selezione. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente internazionale e meritocratico, con formazione continua e sviluppo professionale. Si richiede una buona conoscenza dell'inglese e la...
Un'azienda nel settore delle telecomunicazioni è alla ricerca di un HR Recruiter per gestire l'intero processo di selezione in modo autonomo. La figura cercata dovrà svolgere attività di ricerca attiva di profili commerciali e condurre colloqui di selezione. Richiesta laurea, ottime capacità comunicative e conoscenze del pacchetto Office. Offriamo un inquadramento commisurato all'esperienza e...
Un'azienda innovativa in Veneto cerca un Corporate Developer Manager per gestire HR e talent acquisition. Sarai responsabile di attrarre candidati di alto calibro e costruire un team forte. È richiesta almeno 5 anni di esperienza come HR Recruiter, competenze avanzate nel recruiting e buona conoscenza dell'inglese. Offriamo un ambiente giovanile e una forte valorizzazione dei risultati, unisciti...
Scegli il tuo futuro professionale! In Arval lavorerai in una realtà internazionale, un ambiente di lavoro inclusivo, attento alla crescita e al benessere dei collaboratori, che saprà valorizzare le tue competenze e ti offrirà la possibilità di acquisirne di nuove. Chi cerchiamo HR BUSINESS PARTNER Dove sarai inserit? nella nostra organizzazione Direzione Segretariato Generale Che cosa...
Ciao! Come stai? Sono Luciano, fondatore di Castro & Partners e della Management Academy . Siamo una scuola di formazione manageriale ( e aiutiamo professionisti e aziende a crescere, con corsi pratici, certificazioni riconosciute e un approccio concreto che cambia davvero le carriere. Adesso cerchiamo un/una Talent Acquisition Specialist per la creazione e gestione di corsi. Non...
Una società leader nei sistemi di trasmissione cerca un HR Business Partner per gestire le attività HR in uno dei plant. Le principali responsabilità includono la gestione delle risorse umane, il supporto nella pianificazione strategica e la collaborazione con i manager per lo sviluppo delle risorse. È richiesta una laurea in Ingegneria gestionale, Giurisprudenza o Economia, e 2-3 anni di...
Sei un Recruiter appassionato e alla ricerca di nuove opportunità di crescita? Ti piacerebbe entrare in un team dinamico che conta più di 100 consulenti, in un’azienda con un’esperienza ventennale di successi nel co-sourcing di servizi HR? Randstad Enterprise è l’opportunità giusta per te! Per il nostro team di Consultant stiamo cercando un: Recruiter Business Partner - RPO Offriamo:...
Un gruppo internazionale specializzato cerca un HR Business Partner a Campodarsego (PD) per gestire le attività HR in un contesto dinamico e innovativo. La posizione richiede laurea pertinente e 2-3 anni di esperienza nel settore HR, con forti capacità analitiche e di leadership. Offriamo un contratto full time con condizioni di lavoro flessibili e opportunità di sviluppo continuo attraverso la...
Sei un Recruiter appassionato e alla ricerca di nuove opportunità di crescita? Ti piacerebbe entrare in un team dinamico che conta più di 100 consulenti, in un'azienda con un'esperienza ventennale di successi nel co-sourcing di servizi HR? Randstad Enterprise è l'opportunità giusta per te Per il nostro team di Consultant stiamo cercando un: Recruiter Business Partner - RPO Offriamo:opportunità di...