Capofila Risorse Umane per lo Sviluppo Aziendale L'ideale sarà una persona con forte visione organizzativa che può affiancare il management nella trasformazione in atto, accompagnandolo nel processo di cambiamento. - Analizzare, progettare e implementare i cambiamenti organizzativi necessari per sostenere la crescita aziendale; Competenze richieste: - Analisi dei dati e strategia...
Per conto di azienda specializzata nella realizzazione di imballaggi in legno, attiva a livello nazionale, si ricerca una risorsa da inserire nel reparto Risorse Umane con il ruolo di Impiegato/a HR Specialist. La figura selezionata supporterà le attività legate alla gestione del personale, contribuendo all'efficienza e allo sviluppo delle politiche HR aziendali. Mansioni principali: Supporto...
Impiegando è pensato per la gestione completa del dipartimento HR aziendale in un'unica suite performante, dinamica e personalizzabile. Impiegando.com è un marchio registrato di : IT SERVICES & HUMAN JOB TALENT SRL Strada Alvania n. 15, ***** Dogana (RSM) C.O.E. ***** Per conto di azienda specializzata nella realizzazione di imballaggi in legno, attiva a livello nazionale, si ricerca una risorsa...
Un'azienda di distribuzione di dispositivi per la sicurezza in Liguria cerca un supporto per il reparto Risorse Umane. La figura selezionata si occuperà della gestione dei contratti, della pianificazione della formazione e dell'organizzazione della documentazione. È richiesta un diploma di scuola secondaria e capacità di utilizzo di strumenti informatici. Si offre un contratto a tempo determinato...
Un'azienda nel settore manifatturiero cerca un/una Addetto/a risorse umane per supportare la gestione amministrativa e organizzativa del personale. Il candidato ideale avrà conoscenze dei processi HR e sarà preciso e riservato. Si offre un contratto secondo CCNL, con accesso a formazione continua e welfare aziendale. La posizione è a Genova, in un ufficio HR strutturato con un team di supporto...
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda commerciale attiva nel settore benessere e comfort abitativo ricerca un/una HR Specialist per attività di selezione, gestione e...
Un'azienda di logistica integrata a Genova è alla ricerca di una risorsa da inserire nell'area Gestione del Personale. Il candidato si occuperà della gestione documentale, monitoraggio delle presenze e supporto alle attività amministrative. Si richiede diploma di scuola secondaria superiore e buone capacità comunicative. L'offerta include contratto a tempo determinato e orario full time dal...
Obiettivo del ruolo Garantire una gestione efficace e strategica delle risorse umane del Gruppo, favorendo la crescita delle persone, l’efficienza organizzativa e l’allineamento con gli obiettivi aziendali. Responsabilità principali - Gestione completa del ciclo di vita del personale (recruiting, onboarding, sviluppo, formazione, valutazione e offboarding). - Definizione e implementazione...
DESCRIZIONE DELLA POSIZIONE RICERCATA Ricerchiamo una risorsa che ricopra il ruolo di Impiegato/a HR Specialist per il nostro ufficio di Genova nel reparto Risorse Umane. ATTIVITA' PRINCIPALI - Quadratura presenze - Gestione amministrativa del personale - Procedure disciplinari - Trattative con rappresentanza dei lavoratori - Costi mensili - Budget - Reportistica REQUISITI - Laurea con...
🌿SCOPRI IL RUOLO DEL RESPONSABILE RISORSE UMANE DI NEGOZIO IN LEROY MERLIN.Stiamo cercando una/un neolaureato/a o laureando/a desideroso/a di applicare le competenze acquisite durante il percorso universitario o master, in un progetto formativo di stage nelle Risorse Umane. Sarai inserito in uno dei nostri negozi e, sotto la guida di tutor certificati, avrai l'opportunità di costruire il tuo...
Overview Azienda operante nel settore alimentare è alla ricerca di una figura da inserire con il ruolo di Impiegato/a addetto/a alle Risorse Umane, per gestire le attività amministrative e di selezione del personale. La risorsa selezionata sarà responsabile della gestione delle procedure HR e del supporto amministrativo all’interno dell’azienda. Responsibilities - Selezione e recruiting del...
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda operativa nel settore logistico e della distribuzione ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio Risorse Umane, con...
Azienda operante nel settore cartotecnico, specializzata nella produzione di imballaggi e prodotti in carta, ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane con mansioni legate alla gestione del personale e al supporto amministrativo. Mansioni previste: - Gestione delle pratiche amministrative del personale, incluse assunzioni, contratti, presenze e ferie; - Supporto nelle attività di...
IQM Selezione, società di ricerca e selezione, formazione e sviluppo delle Risorse Umane, tra le imprese a maggior crescita in Italia e in Europa secondo tre prestigiosi ranking (Financial Times, La Repubblica-ITQF-Campioni della Crescita, Il Sole 24 Ore - Leader della Crescita), ricerca per il proprio organico un/a DOCENTE IN AMBITO OTTIMIZZAZIONE DELLE RISORSE UMANE NELLA PRODUZIONE Chi...
Ricerchiamo una risorsa che ricopra il ruolo di Impiegato/a HR Specialist per il nostro ufficio di Genova nel reparto Risorse Umane. Gestione amministrativa del personale Laurea con indirizzo giuridico/economico Pregressa esperienza presso Ufficio Personale (min 5 anni) Conoscenza del gestionale Infinity Zucchetti e Presenze Project di Zucchetti
Società che offre servizi alle imprese e consulenza organizzativa ricerca un/una Impiegato/a Risorse Umane (HR) da inserire nel proprio team, per le attività che riguardano la gestione del personale, selezione e sviluppo delle risorse interne. Mansioni principali - Supporto nei processi di selezione: screening CV, gestione contatti candidati e colloqui preliminari - Gestione della...
Obiettivo del ruoloGarantire una gestione efficace e strategica delle risorse umane del Gruppo, favorendo la crescita delle persone, l’efficienza organizzativa e l’allineamento con gli obiettivi aziendali.Responsabilità principaliGestione completa del ciclo di vita del personale (recruiting, onboarding, sviluppo, formazione, valutazione e offboarding).Definizione e implementazione delle politiche...
Un'azienda di sviluppo aziendale cerca un Capofila Risorse Umane per supportare il management nella trasformazione in atto. La figura ideale possiede esperienza nel settore e capacità analitiche per implementare cambiamenti necessari alla crescita. Si richiede dinamismo e buone capacità oratorie. I candidati possono essere giovani ricercatori o professionisti con esperienza in posizioni di...
Overview Azienda operante nella Grande Distribuzione Organizzata (GDO) ricerca una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane, con compiti di gestione amministrativa legati al personale dei punti vendita e del magazzino. Responsibilities - Verifica e inserimento dei dati di presenza dei dipendenti a gestionale - Gestione di ferie, permessi, malattie e altre assenze giustificate -...
Un'azienda nella Grande Distribuzione Organizzata cerca una risorsa per l'ufficio risorse umane a Genova. La posizione prevede la gestione dei dati di presenza, ferie, permessi, e l'archiviazione dei documenti contrattuali. È necessaria una laurea in ambito economico-giuridico e una buona padronanza di Excel. Offriamo un contratto a tempo determinato di 12 mesi, con un orario full time e supporto...