CHI SIAMO Il Nido Immobiliare, con oltre 20 anni di esperienza, è costituito da un team giovane e in continua crescita, dove gli obiettivi sono sempre più ambiziosi e la struttura interna garantisce un percorso di miglioramento personale. La nostra azienda è stata nominata "Best Place to Work ****", un ambiente stimolante e all'avanguardia in cui ognuno può esprimere il proprio potenziale e...
CHI SIAMO Il Nido Immobiliare, con oltre 20 anni di esperienza, è costituito da un team giovane e in continua crescita, dove gli obiettivi sono sempre più ambiziosi e la struttura interna garantisce un percorso di miglioramento personale. La nostra azienda è stata nominata "Best Place to Work ****", un ambiente stimolante e all'avanguardia in cui ognuno può esprimere il proprio potenziale e...
La divisione HR di Randstad Professional, specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle & Senior management, ricerca per importante realtà cliente, una figura di: HR Manager La risorsa risponderà al CEO e gestirà una risorsa interna e un team di consulenti esterni. Sarà coinvolto nelle seguenti attività: HR Strategy & Advisory: Definire e implementare la strategia HR, agendo come...
Synergie Search, divisione di Synergie Italia specializzata nella ricerca e selezione di profili con competenze tecniche e professionali, seleziona per studio di consulenti del lavoro con oltre 60 anni di esperienza un/a HR SPECIALISTda inserire presso alcune aziende clienti. Responsabilità principali Recruiting:piani di reclutamento ad hoc, iter e criteri di selezione personalizzati. Onboarding...
CHI SIAMO Il Nido Immobiliare, con oltre 20 anni di esperienza, è costituito da un team giovane e in continua crescita, dove gli obiettivi sono sempre più ambiziosi e la struttura interna garantisce un percorso di miglioramento personale. La nostra azienda è stata nominata "Best Place to Work ****", un ambiente stimolante e all'avanguardia in cui ognuno può esprimere il proprio potenziale e...
Next Talent Academy, Società di Alta Formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per un percorso formativo di Qualifica in Ambito Risorse Umane con finalità di inserimento e/o crescita professionale manageriale. Il percorso è riconosciuto e Qualificato - Italian Bureau of Certification - (Cert.N.MG****) - ric. Accredia - per la conoscenza non formale richiamata dalla norma UNI*****:****:\...
In job seleziona per rinomata azienda del settore della ristorazione collettiva un/a Impiegato/a HR, presso la sede di Bergamo. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Risorse Umane e si occuperà della gestione del processo di ricerca e selezione del personale. Collaborerà con le agenzie per il lavoro e con le società di servizi, affiancherà i responsabili di area nella gestione del...
Maw S.p.A., Divisione Search and Selection, seleziona per importante azienda del territorio mantovano, un HR Business Partner appassionato e strategico, pronto a diventare il punto di riferimento per manager e team nella gestione delle risorse umane e nello sviluppo dei talenti. La risorsa si occuperà di: • Collaborare con i manager per definire e implementare strategie HR che supportino gli...
Chi siamo The Job Game nasce con un'idea semplice ma rivoluzionaria: rendere la selezione del personale più autentica, coinvolgente e adatta alla nuova generazione di candidati. Ci siamo allontanati dai test tradizionali – lunghi, noiosi e spesso inefficaci – per costruire un percorso immersivo basato sulla gamification e sullo storytelling, capace di far emergere attitudini, soft skill e schemi...
HR MANAGER A riporto dell'AD e a capo dell'ufficio HR, la risorsa avrà la responsabilità delle seguenti attività: Coordinare e supportare il team HR; Supervisionee gestione delle pratiche di assunzione, cessazione e trasformazione dei contratti di lavoro; Gestire la selezione del personale e onboarding; Assicurare una gestione efficace del personale; Gestire programmi di formazione per il...
Chi siamo The Job Game nasce con un'idea semplice ma rivoluzionaria: rendere la selezione del personale più autentica, coinvolgente e adatta alla nuova generazione di candidati. Ci siamo allontanati dai test tradizionali – lunghi, noiosi e spesso inefficaci – per costruire un percorso immersivo basato sulla gamification e sullo storytelling, capace di far emergere attitudini, soft skill e schemi...
Chaberton Professionals, divisione di Chaberton Partners dedicata alla Ricerca e Selezione di profili di Middle and Top Management, per azienda nel settore produttivo, ricerchiamo un/una Senior Hr Business Partner: Nel ruolo di Senior Hr Business Partner , a riporto dell' Hr Director , sarai direttamente coinvolto nell'esecuzione di iniziative, programmi e progetti che migliorano le performance...
Il candidato sarà responsabile del supporto alla progettazione, implementazione e gestione delle strategie global di leadership e sviluppo dei talenti. Il ruolo si concentra sul potenzialmente delle capacità di leadership e sul supporto alle performance organizzative attraverso programmi e strumenti di sviluppo mirati alla gestione, con gli stakeholder globali, legati alle...
Un importante gruppo di recruiting cerca un/una Recruiter in Stage per il team di Recruitment interno a Pistoia. La figura selezionata supporterà il team nella gestione dei processi di selezione, dallo screening dei curricula alla valutazione dei candidati. Richiesta laurea in Psicologia, Sociologia, Economia o discipline affini e ottime capacità comunicative. Offriamo un'incredibile opportunità...
La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. ****-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali. I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un'attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze. Vuoi...
Teike Srl , azienda specializzata nell'efficientamento energetico, nell'installazione e nella gestione degli impianti illuminazione e della rete semaforica ricerca , per l'ampliamento del suo team HR, la figura di Junior HR. La nuova risorsa, in affiancamento al Responsabile HR, si occuperà delle attività di elaborazione delle presenze e del rispetto degli obblighi contrattuali, fiscali e...
FILIALE: LUCCA Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di **** professionisti nel settore delle Risorse Umane. Esperto in Orientamento e Mentoring, Coaching e strategie motivazionali. Mansione e responsabilità: la risorsa si occuperà di svolgimento di percorsi individuali di rafforzamento, attraverso mentoring orientamento e coaching...
Gi Group S.p.A prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di **** professionisti nel settore delle Risorse Umane ricerca: TUTOR PER L'ORIENTAMENTO, IL MENTORING E IL COACHING IN AMBITO SCOLASTICO Mansione e responsabilità: La risorsa si occuperà dell'orientamento di studenti e studentesse delle scuole secondo grado. Nello specifico il/la...
FILIALE: PISTOIA Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di **** professionisti nel settore delle Risorse Umane Mansione e responsabilità la risorsa si occuperà di svolgimento di percorsi individuali di rafforzamento, attraverso mentoring orientamento e coaching motivazionale destinati a studenti che mostrano particolari fragilità,...
Gi Group – Filiale di Pistoia: Cerchiamo un/una Recruiter in Stage per il nostro team interno! Sei appassionato di risorse umane e desideri metterti in gioco in un ambiente dinamico e stimolante? Gi Group, leader mondiale nella ricerca e selezione del personale, sta cercando un/una giovane talento da inserire in stage nel nostro team di Recruitment interno presso la filiale di Pistoia! Cosa...