Descrizione dell'azienda Siamo una società di gestione alberghiera dinamica ed in forte crescita, alla ricerca di un professionista HR appassionato, preciso e con competenze approfondite nella gestione della contrattualistica e delle buste paga. La risorsa si occuperà di supportare il reparto Finance nella gestione delle pratiche contrattuali e di supportare il consulente del lavoro nella...
Per conto di gruppo industriale (multisite) operante nella produzione di beni di largo consumo, stiamo ricercando il/la: Responsabile Amministrazione del Personale (Payroll Manager) Il/La Responsabile Amministrazione del Personale , a diretto riporto del CHRO, avrà la responsabilità end-to-end dei processi di amministrazione del personale e payroll per una popolazione aziendale eterogenea...
- Per nostro cliente - Realtà del mondo Tech di respiro internazionale Azienda Azienda internazionale in forte crescita nel settore Tech. Offerta Le principali responsabilità saranno le seguenti: - Definire e implementare la strategia HR in linea con gli obiettivi aziendali. - Supervisionare l'intero ciclo di vita del personale (recruiting, onboarding, performance review, sviluppo e...
Per azienda cliente, operante nel settore industriale, con sede a Salerno e presenza sul territorio nazionale, siamo alla ricerca di un HR Manager. La figura assumerà un ruolo centrale in azienda e riporterà direttamente alla Proprietà, gestendo un team interno di payroll specialist e coordinando anche figure fuori sede. Le sue principali attività saranno: - Analisi e gestione della...
La Medusa Hotel & Boutique Spa **** Sup, membro onorato di Small Luxury Hotels of the World , è una storica realtà di Castellammare di Stabia (NA) , alle porte della Costiera Sorrentina e in posizione strategica nel cuore del Golfo di Napoli. In vista dell'ampliamento dell'organico per la stagione estiva **** , selezioniamo professionisti dell'ospitalità dotati di passione, competenza e autentico...
Sede: Benevento Contratto: Full Time – Inquadramento quadro o dirigente Retribuzione: commisurata all'esperienza oppure Ral ***** k Disponibilità: immediata Il contesto Il Presidente di gruppi imprenditoriali operanti nei settori delle infrastrutture, dell'ingegneria, dell'architettura e dell'innovazione sostenibile, e al tempo stesso Presidente di un'associazione di categoria nazionale, ricerca...
Addetto/a Amministrazione del personale La figura che stiamo selezionando sarà inserita in una realtà strutturata e presente sul territorio campano da oltre cinquant'anni, operante sul territorio nazionale. Si occuperà dell'amministrazione del personale con riporto diretto all'HR Manager. La risorsa si occuperà del presidio delle presenze, gestendo timbrature e giustificativi in...
La risorsa, riportando direttamente all'HR Manager, fornirà supporto nelle seguenti attività: Responsabilità principali: Supporto all'amministrazione del personale Supporto nella Gestione ed elaborazione delle buste paga e dei sistemi di rilevazione presenze Supporto nella gestione e analisi dei dati HR Collaborazione alle attività operative dell'ufficio Risorse Umane Supporto nell'attività di...
Responsabile risorse umane GRANIT Soc. COOP. impresa solida ed in continua espansione fondata nel 1978, che opera nel settore degli appalti pubblici seleziona Responsabile Risorse Umane. Requisiti richiesti: - Diploma e/o laurea in giurisprudenza o economia aziendale Competenze richieste: - Esperienza in Aziende operanti nel settore edile - Buona conoscenza di software informatici - Conoscenza...
Per conto di gruppo industriale (multisite) operante nella produzione di beni di largo consumo, stiamo ricercando il/la:Responsabile Amministrazione del Personale (Payroll Manager)Il/La Responsabile Amministrazione del Personale , a diretto riporto del CHRO, avrà la responsabilità end-to-end dei processi di amministrazione del personale e payroll per una popolazione aziendale eterogenea...
Per nostro clienteRealtà del mondo Tech di respiro internazionaleAziendaAzienda internazionale in forte crescita nel settore Tech.OffertaLe principali responsabilità saranno le seguenti:Definire e implementare la strategia HR in linea con gli obiettivi aziendali.Supervisionare l'intero ciclo di vita del personale (recruiting, onboarding, performance review, sviluppo e formazione).Supportare i...
Per conto di gruppo industriale (multisite) operante nella produzione di beni di largo consumo, stiamo ricercando il/la: Responsabile Amministrazione del Personale (Payroll Manager) Il/La Responsabile Amministrazione del Personale , a diretto riporto del CHRO, avrà la responsabilità end-to-end dei processi di amministrazione del personale e payroll per una popolazione aziendale eterogenea...
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