Lavoro impiegata ufficio risorse umane Provincia di Lodi

Base pay range Società di servizi e consulenze rivolte alle imprese in merito alla gestione dei costi, del personale e della sicurezza sul lavoro. Responsibilities - Gestione dei contratti di assunzione - Gestione dei contratti di collaborazione - Gestione delle comunicazioni agli enti preposti (malattie, infortuni, altre pratiche) - Supporto nelle pratiche amministrative legate al...

RECRUITER - CATEGORIA PROTETTA L.68/99 - INGLESE B2 - SPAGNOLO B2 - FULL REMOTE (Onboarding di 1 mese presso la sede di Cremona) Per una nostra azienda cliente, multinazionale estera operante nel settore tecnico, ricerchiamo una risorsa appartenente alle categorie protette (L.68/99) da inserire nel ruolo di RECRUITER - CATEGORIA PROTETTA L.68/99 - INGLESE B2 - SPAGNOLO B2 - FULL...

Il Responsabile Amministrativo gestirà la contabilità aziendale, le operazioni bancarie e i rapporti esterni, preparando bilanci e report, con ottima conoscenza della contabilità internazionale e delle operazioni in valuta estera.

Azienda operante nel settore della distribuzione di beni di largo consumo seleziona una risorsa da inserire all'interno dell'Ufficio Risorse Umane per attività di gestione del personale. La figura selezionata si occuperà della rilevazione e gestione delle presenze, assenze, permessi, ferie e malattie, nonché dell’organizzazione della documentazione relativa ai corsi di formazione. Inoltre,...

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda operante nel settore automotive, specializzata nella progettazione e produzione di componenti per veicoli, ricerca un/una Recruiter...

Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze? Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra? Potremmo avere l'opportunità giusta per te! Grafton Office*è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambitoAccounting, Sales, Marketing, HR, Legal, PurchasingandOffice...

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda operante nel settore alimentare, specializzata nella commercializzazione di caffè ed accessori, ricerca una figura da inserire come...

L'azienda è alla ricerca di una figura da inserire all'interno dell'ufficio HR come RESPONSABILE DEL PERSONALE DI REPARTO - RUOLO OPERATIVO 90%, DI UFFICIO 10%. Descrizione del ruolo Cerchiamo un responsabile operativo risorse umane per il nostro stabilimento con sede di lavoro a Castelvetro di Modena. In questo ruolo a tempo pieno e in presenza, sarai responsabile di gestire le operazioni...

Azienda operante nella distribuzione di apparecchiature medicali ricerca una risorsa da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane con focus sull'attività di recruiting e gestione del personale. Mansioni principali: Pubblicazione annunci e gestione del processo di selezione (screening CV, colloqui, feedback ai candidati) Supporto nella definizione dei fabbisogni di personale con i...

Adecco s.p.a. specializzazione Retail è alla ricerca di una persona motivata da inserire come HR Business Partner all'interno di un'azienda operante nel settore della tecnologia fotovoltaica e rinnovabile. Se ti entusiasma trasformare gli obiettivi aziendali in tattiche concrete per le persone, garantire la conformità legale e promuovere una cultura ad alte prestazioni, questa è la tua prossima...

Responsabile Risorse Umane Per una nota realtà industriale di medie dimensioni, leader nel settore di riferimento, stiamo supportando la ricerca di un Responsabile Risorse Umane, da collocare nella sede in Umbria. Principali responsabilità: Guidare la definizione e implementazione della strategia HR in coerenza con gli obiettivi del piano industriale Promuovere un piano di change management a...

Synergie Italia, Divisione Cuneese Permanent , seleziona per importante cliente operante nel settore metalmeccanico: IMPIEGATO / IMPIEGATA PAGHE E CONTRIBUTI Posizione Il candidato/a ideale sarà inserito all'interno dell'Amministrazione del Personale e provvederà all'elaborazione delle retribuzioni e dei relativi obblighi contributivi e fiscali, nel rispetto delle normative vigenti e degli...

Teike Srl, azienda specializzata nell'efficientamento energetico, nell'installazione e nella gestione degli impianti illuminazione e della rete semaforica ricerca, per l'ampliamento del suo team HR, la figura di Junior HR. La nuova risorsa, in affiancamento al Responsabile HR, si occuperà delle attività di elaborazione delle presenze e del rispetto degli obblighi contrattuali, fiscali e...

STAGE UFFICIO PERSONALE – San Paolo Di Jesi (AN) TÜV AUSTRIA ITALIA S.p.A. TÜV AUSTRIA ITALIA S.p.A. è la filiale italiana del gruppo internazionale TÜV AUSTRIA, attivo da oltre 150 anni e presente in più di 40 Paesi. Operiamo come ente terzo indipendente nel settore TIC (Testing, Inspection & Certification), offrendo servizi con elevati standard di imparzialità, competenza e...

Descrizione Sei una persona precisa, organizzata e con una mente orientata ai dettagli tecnici? Ti piacerebbe entrare a far parte di un ambiente stimolante, dove le tue competenze possono fare la differenza? Abbiamo un'opportunità che potrebbe essere perfetta per te! Stiamo cercando un/a Impiegato/a Ufficio Tecnico per una realtà situata nelle vicinanze di Pavia. La figura sarà inserita con un...

Azienda operante nel settore dell’ottimizzazione dei consumi energetici ricerca una figura da inserire nell’ufficio Risorse Umane, con compiti di gestione amministrativa del personale e supporto operativo alle funzioni HR. La risorsa collaborerà con l’ufficio amministrativo e i responsabili dei reparti operativi per garantire la corretta gestione dei turni, delle presenze e delle pratiche...

Azienda specializzata in prodotti per il comfort e la cura della persona ricerca un/una Addetto/a Amministrativo/a Risorse Umane per supporto all'area gestione del personale. Attività previste Gestione presenze, assenze e permessi dei dipendenti Raccolta e controllo dati per l'elaborazione paghe Supporto nella redazione contratti e comunicazioni obbligatorie Archiviazione e aggiornamento...

Base pay range Società di servizi e consulenze rivolte alle imprese in merito alla gestione dei costi, del personale e della sicurezza sul lavoro. Responsibilities Gestione dei contratti di assunzione Gestione dei contratti di collaborazione Gestione delle comunicazioni agli enti preposti (malattie, infortuni, altre pratiche) Supporto nelle pratiche amministrative legate al personale...

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda operante nel settore dell'ottimizzazione dei consumi energetici ricerca una figura da inserire nell'ufficio Risorse Umane, con compiti...

Overview Azienda attiva nella produzione e distribuzione di fertilizzanti seleziona un/una Impiegato/a da inserire nell’ufficio acquisti. La risorsa si occuperà della gestione dei fornitori, dei costi di approvvigionamento e dell’ottimizzazione dei margini. Mansioni principali - Gestione dei rapporti con i fornitori abituali e ricerca di nuovi partner - Valutazione e negoziazione dei prezzi e...